来源:本站原创 2015/7/10 12:56:34【中华考试网校】
考核形式
本课程的考核成绩用期末考试、平时成绩、翻译实践作业相结合的方式;
期末考试成绩 50%
平时成绩(态度、素质) 20%
翻译实践作业 20%
考勤及其他 10%
考核标准
目标 |
评价要素 |
评价标准 |
评价依据 |
考核方式 |
权重 | |||
知识 |
基本知识 |
按教学大纲要求掌握的知识点;运用知识完成书面作业;运用知识分析和解决问题 |
理论考核 |
笔试 |
期末考试 |
50% | ||
能力 |
基本技能 |
能够运用基本翻译理论及技巧完成常见商务资料的翻译,包括公司简介、公司其他业务资料、物流、银行、保险、说明书、证券等行业 |
课堂练习 翻译案例讨论 |
实践教学 |
课堂练习 |
10% | ||
学习情境 |
学习态度 表达能力 |
5% | ||||||
综合实训 |
翻译实践 |
15% | ||||||
情感与素质 |
学习态度 |
遵守课堂纪律、积极参与课堂教学活动、按要求完成准备 |
课堂表现 出勤情况 |
教师评定 |
5% | |||
沟通协作管理 |
乐于请教和帮助同学、小组活动协调和谐、协作教师教学管理、按要求做课前准备和课后整理 |
小组作业、自评及互评记录、教师观察 |
学生自评 |
5% | ||||
教师评定 | ||||||||
创新精神 |
有自主学习计划、对作业练习能提出问题和见解、对教学或管理提出意见和建议、积极参与小组活动方案设计 |
自主学习计划、学习活动、个人提议 |
学生自评 |
5% | ||||
教师评定 | ||||||||
总计 |
100% |